Kehitetään ja kehitytään
Uskomme että jokaisella Gavonilaisella on oikeus kehittää omaa ammatillista juttuaan ja tulla kannustetuksi onnistuessaan, mutta myös kompuroidessaan. Lisäksi tiedämme että työn tekeminen voi ja mielestämme sen tulee olla hauskaa.
Tekijät ensin
-
(Työ)paikoillamme ei ole aina väliä
Osana joustavaa työskentelykulttuuriamme Gavonilaisilla on parina päivänä viikossa mahdollisuus valita työpisteensä myös kotoa, kahvilasta tai vaikka mökkilaiturilta. Myös työajoissa on liukumavaraa. -
Meillä syödään hyvin
Pidämme hyvästä ruuasta ja juomasta. Siksi tarjoammekin työntekijöillemme työsuhde-etuna mobiilin Eazybreak- lounassetelipalvelun, sekä heidän niin halutessaan myös hyvää ruokaseuraa. -
Liikunta pitää virkeänä
Tietotyö tarvitsee vastapainokseen liikuntaa. Jos aloittaminen tuntuu vaikealta tai aika ei tunnu riittävän liikunnan harrastamiseen, Gavonin tarjoamat kuntosali- ja ryhmäliikuntapalvelut tekevät hommasta huomattavasti helpompaa. -
Tauolla tavataan
Hektisessä ja fokusoituneessa työssä ei aina ehdi vaihtamaan kuulumisia työkavereiden kesken. Peli tai pari bilistä päivässä pitää porukan puheväleissä ;) -
Ja viihdytään
Työntekijämme tuppaavat olemaan uskollisia suurelle-pienelle Team Gavon -perheelleen. Gavonilla yksinkertaisesti viihdytään ja siksi viivytään.